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企业员工离职面谈所涉及的问题doc

上传者: 2025-01-05 21:32:03上传 DOC文件 13KB 热度 4次

企业员工离职面谈涉及的主要问题包括:员工离职的主要原因,工作环境和文化的适应情况,管理层的领导风格及沟通情况,团队协作及同事关系,工作职责和个人职业发展之间的匹配度,薪酬福利与工作期望的关系,培训和发展机会的满足情况,离职前对公司政策和流程的反馈,及是否有任何改进建议等。这些问题有助于公司了解员工离职的深层原因,发现潜在的管理和运营问题,进而优化公司内部管理,提高员工满意度和留存率。

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