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基于全面绩效考核的“岗位明星”管理与创新

上传者: 2020-08-20 00:57:15上传 PDF文件 1.17MB 热度 15次
运销集团销售分公司在企业内部管理中,全面实施以绩效考核为基础的岗位明星管理,是不断强化责任意识、细化内部管理、提高工作效能,使精细化工作的意识贯穿员工工作的全过程,并逐步完善公司内部管理,努力做到事事有章可循,有据可依,使之成为一种习惯,一种观念,一种态度,成形一种精益求精的工作氛围。
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