创业公司程序员软件工程师绩效管理制度 上传者：守护天使守护爱 2019-05-13 13:03:09上传 DOCX文件 17.09KB 热度 20次 •效果联想：o员工会抓紧时间完成手中任务以获取更多的奖金和未来的加薪预期。没有任何参与评估简易度。o难度将以曲线式递增。以增加员工工作效率换取更多的成长空间。o不要跟我谈加薪o不要跟我谈理想o请跟我谈条件o谢谢 下载地址 用户评论 更多下载
